Selección


Buscamos emprendedores que tengan potencial de ser de Alto Impacto.

PROCESO DE SELECCIÓN

  • BUSQUEDA

    Recomendaciones, autonominaciones y búsqueda proactiva de staff.

  • FIRST OPINION REVIEW (FOR)

    Evaluación realizada por el staff, según requisitos básicos.

  • SECOND OPINION REVIEW (SOR)

    Evaluaciones llevadas a cabo por mentores y emprendedores de la Red, según aspectos estratégicos, legales y financieros, entre otros.

  • ENTREVISTA FINAL

    Evaluación hecha por el (la) Director(a) Ejecutivo(a).

  • LOCAL SELECTION PANEL (LSP)

    Evaluación realizada por el Directorio de Endeavor Chile.

  • INTERNATIONAL SELECTION PANEL (ISP)

    Evaluación liderada por 6 panelistas de clase mundial, realizada en varias partes del mundo durante el año.

CRITERIOS DE SELECCIÓN

Emprendedor(es)

  • Full-time en la empresa
  • Ideal > 50% control en conjunto
  • Receptivo(s) al feedback
  • Compromiso con give-back
  • Potencial de ser una fuente de inspiracion

Empresa

  • Modelo escalable
  • Ventaja competitiva sostenible
  • Tracción y validación: >US$1 MM ventas y crecimiento anual >30%

Timing

  • Proyecta un crecimiento acelerado, y está preparado por ello.
  • Capacidad para recibir feedback